Персональные OKR

На vc вышла моя статья про определение приоритетов и постановку личных долгосрочных целей.  В книге “Профессия финансист” не так много внимания уделено методике постановки персональных целей (фокус на корпоративные), но многие мысли и отдельные задачи книги получили развитие в статье.  Надеюсь, материал будет полезен и поможет по-новому взглянуть на жизненные приоритеты. 

Персональные OKR Читать далее »

The Next 100 Years

George Friedman “The Next 100 Years” — книге уже 15 лет, прочел по рекомендации в продолжение недавней “The Power of Geography” от Tim Marshall. На примере ряда стран дается анализ геополитики и несколько спекулятивный прогноз того, что с этими странами будет дальше в 21 веке. Книга написана в другую уже эпоху — процветающих нулевых. Тем

The Next 100 Years Читать далее »

Роль встреч

Многие руководители, не только начинающие, но и опытные, не проводят встреч с подчиненными. Нет, они конечно встречаются. В коридоре или на совещаниях, но не регулярно один на один.  К сожалению, роль индивидуальных встреч часто сильно недооценивается в классических компаниях 20-го века. Это верно не только для стран СНГ, где ранее строилась планово-командная экономика, а практически

Роль встреч Читать далее »

Прогнозы 2024

В конце года аналитики всех ведущих банков, фондов, брокеров выпускают прогноз на следующий год. Посмотрим, что нам готовят в новом 2024 году. Применение ИИ В технологиях практически у всех консенсусное мнение на превалирующее влияние и продолжающееся в 2024 году взрывное развитие искусственного интеллекта, а также будущую ИИ-зацию (по аналогии с уберизацией 2010-х) многих секторов экономики

Прогнозы 2024 Читать далее »

Задачи CFO

Как уже знают давние читатели моего блога, я уверен, что в любой деятельности надо начинать с определения конечной цели или целей. Определиться, для чего все делается. Не почему делается, а зачем. В деятельности финансового директора я бы выделил несколько основных задач-направлений “зачем”:

Задачи CFO Читать далее »

Российский индекс CFO

КФР выпустил исследование рынка финансовых директоров российского бизнеса. Судя по отчету, в процессе опросили 75 СFO из топ-100 крупнейших компаний РФ. Кратко факты исследования: Средний возраст — 47.6 лет Cредний возраст вступления в должность — 41 год Степенью MBA обладают 23% Отраслевой опыт имели до вступления в должность — 57% Входят в советы директоров —

Российский индекс CFO Читать далее »

Сериалы про бизнес

Давно хотел написать о нескольких сериалах про бизнес и предпринимательство. Понял, что у меня уже есть мини-рейтинг, поэтому приведу его весь. Как говорится, все они достойны, но некоторые из них достойнее. 1) The Billion Dollar Code (Код на миллиард долларов) — про создание прототипа Google.Earth задолго до Google. 2) The Playlist (Плейлист) — история музыкального

Сериалы про бизнес Читать далее »

Чеклисты

В любой высокорисковой сфере деятельности, где ошибка может повлечь необратимые, катастрофические последствия, используется система чеклистов. Чеклист — это список действий, проверок, контрольных замеров, и тд, которые необходимо совершить предварительно. На практике это означает: пилот самолета перед вылетом проверяет множество параметров и исправность систем, используя проверочный список; команда хирурга перед началом операции проверяет состояние приборов и

Чеклисты Читать далее »

Как искать платеж

Столкнувшись недавно с поиском перевода в долларах, затерявшегося на несколько месяцев то ли у банка-корреспондента, то ли у банка-получателя, то ли еще где-то, решил поделиться базовым набором действий в таких ситуациях. В данном случае речь про валютные международные платежи. Поиск необходимо начинать с банка-отправителя. У него деньги могли застрять на уровне комплаенса, если ваш контрагент

Как искать платеж Читать далее »

Эффективный фаундер

Появилась дельная презентация от Google про эффективность фаундеров стартапов. По сути это методичка по мотивации и управлению руководителя технологической компании: 1) Минимизируй микроменеджмент 2) Обращайся с командой, как с добровольцами (глубокая мысль) 3) Принимай (и поощряй) несогласие 4) Предохраняй команду от расфокуса 5) Изучай, что делают твои коллеги по команде 6) Строго следуй договоренностям (держи слово)

Эффективный фаундер Читать далее »

Корзина для покупок
Прокрутить вверх